- 下列争议中,属于劳动争议的是2013-10-22
- 劳务派遣单位与被派遣者的劳动者签订的劳动合同的法定最低期限为2013-10-22
- 劳动合同仅约定试用期的,按照《劳动合同法》的规定,该情形的处理结果为2013-10-22
- 用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同,属于什么劳动合同2013-10-22
- 下列法律责任中,属于民事责任承担方式的是2013-10-22
- 下列合同中,由《合同法》调整的是什么合同2013-10-22
- 根据《合同法》,要约生效的时间是2013-10-22
- 在建设工程招标投标程序中,投标的法律性质是2013-10-22
- 受要约人超过承诺期限发出承诺的,除要约人及时通知受要约人该承诺有效的以外,应视为2013-10-22
- 根据《合同法》,以下情形属于合同无效的是2013-10-22
- 关于效力待定合同的说法,正确的是2013-10-22
- 为此丙起诉甲要求支付欠款,下列说法正确的是2013-10-22
- 下列事由中,债权人不能行使法定撤销权的是2013-10-22
- 甲乙两公司签订了建筑材料买卖合同,经当事人双方协商一致才能变更的情形是2013-10-22
- 给发包方造成了12万元的损失,发包人对此可获支持的最大价款为多少万元2013-10-22
- 关于担保的说法,正确的是2013-10-22
- 施工企业要求建设单位出具银行保函作为工程款支付担保,则保证人应为2013-10-22
- 从事施工起重机械定期检验、监督检验的检验检测机构,应当由谁核准2013-10-22
- 房地产公司甲的下列做法中,符合安全生产法律规定的是2013-10-22
- 关于建设单位安全责任的说法,正确的是2013-10-22
- 根据《建设工程安全生产管理条例》,关于意外伤害保险的说法,正确的是2013-10-22
- 基坑支护工程专项施工方案应经谁签字后实施2013-10-22
- 企业安全生产许可证办理延期手续的时间为有效期满前几个月2013-10-22
- 对于涉及什么的装修工程,建设单位应在施工前委托原设计单位或具有相应资质等级的设计单位提出设计方案2013-10-22
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