推行专业技术人员资格考试考后资格审核是落实省政府“只跑一次”改革的重要决策，是全方位深化“放管服”和人事考试机构自身改革、营造良好服务环境的重要举措，更是落实抓软环境建设的重要措施。按照国家人社部人事考试中心《关于做好资格考试报名初审考后复核工作的通知》（人考中心函〔2014〕45号）和有关考务文件要求，我省2018年度咨询工程师、监理工程师、环境影响评价工程师和上半年翻译笔译考试实行考后网上资格审核。现将有关事项公告如下：

　　一、资格审核范围

　　2018年度咨询工程师考试各科目合格标准均为78分（各科目试卷满分均为130分）。

　　在我省参考的预合格考生需进行网上资格审核，名单见附件1。

　　二、资格审核办法及时间

　　2018年度咨询工程师、监理工程师、环境影响评价工程师和上半年翻译笔译考试实行考后网上资格审核。

　　预合格考生登录吉林省人事考试网（网址：），在便捷通道区域点击“考后资格审核” 栏目，进入吉林省专业技术资格考试报考资格考后网上审核系统，按照有关要求网上填报信息及提交相关材料扫描件，主要流程如下：

　　（一）登录系统

　　预合格考生凭用户名和密码进入吉林省专业技术资格考试考后资格审核系统，用户名为预合格考生的身份证号码，密码为身份证号码的后六位，登录后请尽快点击“密码修改”栏目修改密码，如因密码被盗或篡改而影响资格审核的，责任自负。

　　（二）信息填报及上传审核材料

　　进入系统后按照操作提示填报有关信息。预合格考生要保证填报的信息真实准确，填报信息不全、材料被退回或者有误的将不能通过资格审核。资格审核期间保持联系方式畅通，提交完相关材料后，请随时密切关注考后审核系统考试机构给出的审核意见，并按相关要求办理。

　　上传材料时间：2018年7月31日至8月6日14时，未在规定时间内按要求进行网上提交材料，或其他原因未通过考后资格审核的，各科目考试成绩一律按照无效处理，不予保留，各级人事考试机构不再受理任何形式的补审。

　　预合格考生按照规定时限上传网上资格审核所需的毕业证扫描件等有关材料，详见附件2，确保上传材料图像清晰、真实有效且符合报考条件，一旦提交将不可修改，信息及相关材料提交后等待审核。审核机构对预合格考生网上上传材料有异议的，考生必须在审核时间内积极配合到审核机构现场提供相关材料原件。

　　（三）查看审核结果及申辩

　　审核结果的查看时间：2018年8月7日至8日11时。预合格考生对资格审核不通过有异议的，可以按照属地原则进行申辩，申辩方式为现场申请，各地人事考试机构地点及联系方式见附件3，申辩时间为2018年8月8日9点至14时。申辩受理范围是预合格考生对考试机构给予考后资格审核不通过原因存在异议的，未按规定时间上传考后审核材料的不属申辩受理范围，考试机构不予受理。

　　（四）通过人员公示及数据上报

　　申辩受理工作结束后，省人事考试网将公示通过考后资格审核人员名单。公示期结束后，省人事考试中心统一将通过考后资格审核人员数据上报国家相关部委，国家按照上报数据统一核发资格证书。

　　三、严审报考资格

　　（一）严审学历信息

　　对于提供《教育部学历证书电子注册备案表》的，审核人员要凭在线验证码通过中国高等教育学生信息网（学信网）逐一核实预合格人员学历信息。具体办法是：学信网首页→在线验证→学籍/学历在线验证报告查询→输入12位在线验证码查询。

　　对于提供《中国高等教育学历认证报告》的，审核人员要通过中国高等教育学生信息网（学信网）逐一核实预合格人员学历信息。具体办法是：学信网首页→学籍与学历查询→零散查询→输入证书编号、姓名、图片验证码→输入手机号码（审核员的即可）→输入学历查询短信验证码查询。

　　学信网显示学历证书电子注册备案信息一致的，应予以通过。查询失败的，应与考生联系进一步核实，必要时可要求考生进行现场审核或调阅相关人事档案材料。

　　（二）严审专业技术职务信息

　　部分考试或免试部分科目的考试对考生的专业技术职务有相应的要求，审核人员一是要仔细查看辨认专业技术资格证书真伪，二是要严格审核预合格人员职称评审表，必要时可向各地专业技术人员管理部门核实。

　　四、证书发放

　　证书领取时间及办法请关注吉林省人事考试网“证书领取通知”栏目相关消息。

　　五、有关事项

　　（一）预合格考生请仔细阅读理解考试报考条件，上传符合报考条件的相关材料扫描件。有关材料扫描件要清楚，格式为JPG，大小为200K以内。《学历学位及专业工作年限证明》由预合格考生所在单位人事组织部门出具、《翻译硕士专业学位研究生在读证明》由在读学校的学院和研究生院（处、部）出具。

　　（二）考生所在单位作为第一责任人，要对本单位预合格人员的学历学位、所学专业、职称和从事专业工作年限审核把关。凡为考生提供虚假证明材料的单位，一经核实，有关部门将依法追究相关责任，并在信用吉林网、吉林红盾网、国家企业信用信息公示系统（吉林）上予以曝光。

　　（三）报考资格审核以报考文件规定为准，对提供虚假证明、证书或者以其他不正当手段取得资格证书的，一经核实，考试机构有权宣布证书无效，收回证书，取消全部考试科目成绩，并追究相关人员责任。

　　（四）考后资格审核工作实行属地负责制，谁审查、谁负责。各市州人事考试机构要高度重视考后资格审核工作，严格审查预合格考生的报考资格，严格落实双审制和审核责任制，尤其要严审免试部分科目人员，省人事考试中心将视情况联合相关业务行政主管部门对免试部分科目人员进行全部抽查。对有抽查不合格地区的考试，视情况进行系统内通报。

　　（五）为保证资格审核工作质量，在考后资格审核期间，各地审核人员应积极对考生信息进行审核，切勿临到审核期限结束突击审核，务必妥善处理好审核期间被退回考生审核状态。对于审核过程当中的普遍性问题，可经当地主要领导班子协商后予以处理。对于需要请示我中心协助处理的问题，应及时书面请示。各地务必按照省人事考试中心工作部署按时按规上报不通过人员名单。

　　（六）预合格考生请认真阅读考后资格审核公告，严格按照系统流程进行操作，如因操作不当造成的任何后果，均由考生自行承担。

　　（七）预合格考生如有需要说明的事项，可在备注栏加以文字说明。

　　六、工作纪律

　　考后资格审核和审核发证工作已成为人事考试工作重要风险点之一，各地务必高度重视此项工作，进一步完善相关制度措施，选派政治思想觉悟高、业务能力素质强的人员从事相关工作，确保任务到人，责任到岗。

　　对于利用考后资格审核或审核发证环节吃拿卡要、收受贿赂、打击报复等谋求私利的行为，各地要坚决予以严惩，绝不姑息。对于群众举报人事考试工作人员违纪违法相关线索，一经核实，各地必须立即移交当地纪检监察机关或公安机关严办。对于工作不主动不积极、缺少全局观念、在协同配合上阳奉阴违、徇私舞弊问题严重的地区，省人事考试中心将适时将有关情况通报到当地人社局主要领导。

　　附件下载>>

　　吉林省人事考试中心

　　2018年7月27日