2012-10-19 11:41 建筑招聘网 【大 中 小】【打印】【我要纠错】
一、诚实、虔诚不可少
不懂做人也不懂做事，工作做不好，还很拽，领导和前辈批评他几句，还不干了。很多职场新人都有这种现象。
二、具有团队精神
懂做事，但不懂做人。工作有进步了，但个人英雄主义很浓厚，只考虑自己利益，不考虑客户、同事和公司利益，缺乏团队精神和职业信仰。
三、细致、周到
懂做人，但却不愿做事。比如刚提拔到一个领导岗位，不愿亲力亲为去做事情了，其实很多事情，还是领导的分工，需要领导出面才能做好。
四、懂做人，会干事
也是最成功的阶段，就是懂做人，也愿意做事。
如果具有了以上品质，相信初入职场的你已经离成功不远了。
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