下列属于用人单位可以预告解除劳动合同，但应提前30天以书面形
- 原 题：
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下列属于用人单位可以预告解除劳动合同，但应提前30天以书面形式通知劳动者本人的情形是，劳动者（ ）
- 选 项：
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A．因工负伤，在规定的医疗期内的
B．因工负伤并被确认丧失劳动能力
C．因患职业病并被确认丧失劳动能力
D．非因工负伤、医疗期满后，不能从事原工作和用人单位另行安排的工作
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- 参考答案：
- D
- 考点解析：
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参见教材P129.该题针对“劳动合同法”知识点进行考核
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