2009年，我国建筑房地产业拨开云雾见霞光，以其“出乎意料”的业绩完美谢幕。据相关数据显示：2009年前三季度，我国建筑企业总产值同比增长21.3%，施工结算收入同比增长23.4%，新签合同额同比增长26.2%。

　　建筑家居业的快速增长，带动了行业内人才市场一才难求的火爆局面。日前，建筑英才网发布2009年建筑家居业人才需求报告，以详实权威的数据，对2009年建筑人才市场进行火热盘点。

　　人才需求区域性增长特点明显

　　据建筑英才网数据显示：截至2009年12月31日，全国范围内人才需求同比增长42.2%，人才需求量大、增长较明显的以一线城市和地区为主。其中一线城市和地区人才需求增长较明显的为上海地区，同比增长55.4%，广东地区其次，同比增长35%，北京地区位列第三，同比增长22.5%；二三线城市和地区人才需求增长幅度最大的为内蒙古鄂尔多斯地区，同比增长341%，其次为陕西、湖南地区，同比增长194%，第三为湖北地区，同比增长104%；建筑业较发达的江浙地区还是保持稳定增长，2009年浙江同比增长为48.5%，江苏为33.5%。

　　这一组数据表明，2009年建筑房地产业人才需求区域性增长特点明显。“2009年一线城市和地区建筑房地产业持续升温，所以带动人才的需求攀升，这在意料之中。但不能由此忽视我国二三线城市和地区的人才需求。”建筑英才网运营总监韩智表示，2009年由于我国基础设施建设投入较大，相关基础设施建设项目向二三线城市分流，以及二三线城市房地产开发项目的大批上马，对建筑人才需求可谓望眼欲穿。

　　据韩智介绍，2009年二三线城市和地区人才需求出现非常明显变化的是内蒙古鄂尔多斯，该地区由于基础设施建设和房地产开发进展迅速，人才需求量较大，其中对结构工程师、建筑师/建筑设计师、暖通工程师、土建工程师等类人才需求较多；其次是陕西西安，该地区2009年人才需求也较2008年有明显变化，其中需求量较大的职位为成本控制/预决算主管/预算员、建筑师/建筑设计师、园林/景观设计师、结构工程师等。

　　总建筑师一才难求

　　日前，在全国范围内，2009年建筑房地产业热门职位前三名分别为：总建筑师、园林/景观设计师、结构工程师。

　　2009年建筑房地产业需求增长最快、最热门的职位为总建筑师/高级建筑师/主创建筑师。在全国范围内，其需求量同比增长99%，其中上海地区同比增长120%，北京地区同比增长94.7%，广东地区同比增长67.6%。

　　2009年上半年数据显示，总建筑师在全国范围内需求增长只达到18%，而上海地区需求几乎持平。到2009年下半年，该职位需求迅速暴涨，特别是临近年底两个月，全国范围内增长几乎达到100%。

　　“总建筑师需求迅速增长，说明建筑房地产企业已经走出2009年年初的徘徊谨慎思路，开始大胆启动项目，大胆储备高端人才，为2010年建筑房地产市场的全面突破做准备。”韩智介绍，总建筑师这一职位属于建筑房地产领域高端职位，其工作内容包括组织设计部门进行前期概念设计，协调设计部门与设计单位之间的技术工作；负责对集团公司各项目规划设计总监的归口管理与考核；组织优化设计控制成本和设计进度；负责建筑设计管理、进度控制、设计及施工综合协调；参与项目设计研究、跟进地区、项目设计管理工作，提供产品规划设计的专业意见；对各项目提供设计思路、设计方案及必要的设计图纸等。

　　“这一职位之所以一才难求，与其职位特点有直接关系。目前总建筑师任职要求很严格。一般要求具有建筑学、土木工程或相关专业重点大学本科以上学历；具有国家一级注册建筑师资格证，8年以上甲级设计院工作经验；具有丰富的住宅设计经验，具有设计专业各专项设计的协调能力和参与多项目设计的能力；具有较好的文字组织能力和语言表达能力及人际沟通能力等。”韩智表示，总建筑师这一职位责任重大，任职高槛过高，致使这一职位人才非常紧缺，目前该职位成为建筑设计机构的重要猎取对象。

　　园林/景观设计师等需求暴涨

　　位列热门职位第二名的园林/景观设计师，其需求增长速度非常快。在全国范围内，同比增长78%，其中增长较快的为浙江地区，同比增长103%，其次为上海地区，同比增长94.8%；广东地区，同比增长88.5%；北京地区，同比增长62%；江苏地区，同比增长46%。

　　位列热门职位第三名的为结构工程师。在全国范围内，同比增长63.8%，其中同比增长超过50%的地区有：广东地区，同比增长72%；浙江地区，同比增长62.5%；北京地区，同比增长为59.5%；上海地区，同比增长为55%。

　　目前值得关注的还有一类职位：给排水/暖通工程师。此类职位2009年需求也较明显。全国范围内，2009年给排水工程师、暖通工程师需求同比增长为52.4%、51.2%。其中广东地区同比增长较明显，为67%、50%，上海地区为48.7%、54.5%，北京地区为49%、31%，江浙地区都有较明显增长。

　　据韩智介绍，结构工程师、给排水工程师、暖通工程师2009年年初需求增长持平，甚至有些地区出现需求下降状况。但从2009年下半年开始逐渐走高，目前这些职位需求还在稳步攀升。

　　“这种现象也说明我国建筑房地产业冲破阴霾，彻底走向回暖之路。一个大项目的启动，会带动众多职位的需求增长，那么建筑行业人才需求增长，也恰恰说明该行业的市场动向和发展前景。” 韩智说，预计2010年，随着全国各地建筑项目的启动，给排水工程师、暖通工程师、结构工程师，以及园林/景观设计师等职位需求还会一路走高，成为建筑职场耀眼明星。

　　建筑设计师需求量最大

　　据建筑英才网数据显示，2009年需求量最大的职位为建筑师/建筑设计师，该职位增长速度也较明显。在全国范围内，同比增长46.5%；其中广东地区同比增长55.9%，上海地区同比增长46.4%，北京地区同比增长42.2%，浙江地区同比增长34%，江苏同比增长24%。

　　“建筑设计师这一职位，在2009年年初需求一度低迷，从2009年第三季度开始，该职位一路走高，成为2009年建筑房地产人才市场需求量最大的职位。” 韩智表示，该职位是建筑房地产业最重要的职位之一，2009年年初，该职位流动性不大，市场供求保持平衡。但目前来看，该职位需求增长速度较快，一方面说明建筑业回暖，卧槽人才开始重选东家，另一方面说明建筑行业真的找回春天。

　　韩智介绍，目前，具有5年工作经验以上，工民建、建筑学相关专业本科以上学历，具有国家一级注册建筑师资格证书的建筑设计师相当抢手。

　　针对2009年建筑房地产人才市场全线飘红，需求一路看涨的大好局面，韩智很欣慰。她表示，建筑英才网拥有全国最大的建筑专业人才库，对专业人才供应还是比较充足。目前建筑师、结构设计师、项目经理、成本控制/预决算主管/预算员等职位供应非常充足。

　　“目前最难招的还是高端人才。如总建筑师、总工程师、房地产企业副总、财务总监等，以上几类人才都比较紧缺。”韩智表示，2010年建筑英才网创立十周年，建筑英才网将以此为契机，吸纳更多中高端人才入库，为建筑企业提供更多更优秀更高端的专业人才，以此回报多年来一直支持建筑英才网的众多客户。