2014-03-08 16:26 来源于网络 【大 中 小】【打印】【我要纠错】
综合管理的主要方法:用统一规范的制度来考核
用统一规范的制度来考核,将奖罚分明的激励机制贯穿于整个目标管理的过程中。要加强项目公司的制度建设,完善公司的各项规章制度特别是奖惩制度,从而促使员工的个人行为与项目目标保持高度一致。
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